Accompagnement stratégique pour une entreprise en assurances à Laval
Notre formateur s’est rendu dans les bureaux d’Invessa, à Laval, pour une formation d’accompagnement stratégique. L’entreprise, spécialisée dans l’assurance dans le domaine de la construction, avait un grand défi, soit celui d’aller concurrencer les joueurs déjà établis. Ils désiraient également mettre de l’ordre dans leurs idées et trouver une thématique phare.
Problématiques marketing
En bref, la problématique de l’entreprise résidait dans leur incapacité à mettre en place leurs idées et l’équipe restait dans la divergence. En conséquence, ils avaient besoin d’un avis externe. Leur objectif était donc de converger pour trouver une idée rassembleuse et qui correspond aux objectifs d’affaires. Plus précisément, les objectifs étaient les suivants :
- Concurrencer les joueurs déjà présents.
- Développer une image de marque.
- Réaliser des remue-méninges efficaces.
- Trouver des stratégies pour générer plus d’idées.
Contribution de la formation
Lors de cette formation d’accompagnement stratégique à Laval, notre formateur a pu guider l’entreprise en assurance sur plusieurs points. Notamment les points suivants :
- Mettre en place une stratégie d’idéation pour générer des idées.
- Créer des formulaires avec un rabais pour concurrencer les adversaires.
- Démontrer les points importants d’un bon remue-méninge.
- Développer une image de marque forte avec notamment différents personnages.
Résultats de la formation d’accompagnement stratégique
En conclusion, cet accompagnement stratégique a grandement aidé l’équipe d’Invessa à mettre en place les idées les plus pertinentes. Aussi, le développement d’une image de marque pour concurrencer les entreprises déjà établies est maintenant un processus bien entamé. Également, ils savent maintenant comment faire des remue-méninges efficaces et évaluer quelles sont les idées à exploiter. La cohésion dans les idées entre les membres de l’équipe ne pourra que s’améliorer. Il n’y a pas à douter que cet accompagnement stratégique sera bénéfique à court et moyen terme pour l’entreprise.
Nous remercions Invessa pour leur belle participation!